Um dos melhores caminhos para proteger os seus profissionais de imprevistos é, sem dúvida, através do seguro de vida empresarial. Mas, você sabe de fato como esse seguro funciona?
Entre as diversas opções de seguro disponíveis no mercado, uma delas é particularmente voltada para a proteção dos seus colaboradores e beneficiários.
Afinal, ninguém está livre de sofrer acidentes no trabalho ou passar por alguma situação inesperada, como acidentes ou doenças. Inclusive esses são alguns dos fatores responsáveis por fazer do seguro de vida empresarial algo essencial em qualquer empresa.
Em alguns setores, ele é obrigatório e pode ser utilizado por qualquer negócio que busca meios de manter um ambiente de trabalho com mais confiança e engajamento, sendo considerado um investimento estratégico.
Além disso, o seguro de vida é o segundo benefício mais prevalente no país, atrás apenas do plano de saúde. De acordo com a pesquisa, ele é oferecido hoje por 94,2% das companhias – um aumento de 2 pontos percentuais em comparação com a edição anterior do estudo, realizada há dois anos. E 63% delas concedem esse benefício por decisão própria, e não por imposição regulatória ou sindical.
Contudo, antes de contratá-lo, é importante saber em detalhes, todas as vantagens de contratar seguro de vida empresarial para o seu negócio.
Como funciona um seguro de vida empresarial?
Como já mencionamos, o seguro de vida empresarial tem o propósito de dar assistência e proteção aos colaboradores do seu negócio.
E, apesar de ter um objetivo bem definido, o seguro de vida empresarial pode variar de acordo com a empresa. Afinal, cada negócio tem necessidades, tamanhos e orçamentos diferentes.
Sendo assim, dependendo de alguns fatores, como o risco do ramo de atividade, quantidade de funcionários e quais situações serão asseguradas, o valor do seguro pode variar.
Além disso, as coberturas do seguro vida empresarial serão aprovadas de acordo com o que foi negociado na apólice contratual. Entre as mais comuns, podemos destacar:
- Morte por acidente.
- Morte natural.
- Assistência funeral.
- Invalidez total ou parcial por enfermidade ou acidente.
Existindo um sinistro que esteja retratado entre os aditivos, a seguradora iniciará o processo de análise junto ao colaborador ou a seus familiares que estejam inseridos na relação de dependentes.
Como já mencionado, as coberturas oferecidas pelo seguro dependem do que foi estipulado entre a empresa e a seguradora.
Vantagens desse benefício corporativo para a sua empresa
O seguro vida empresarial oferece benefícios que garantem a tranquilidade do colaborador em suas atividades profissionais, além de proporcionar proteção para os familiares em caso de alguma eventualidade.
Agora vejamos algumas das vantagens do seguro de vida empresarial:
Engajamento maior dos colaboradores
Sabemos que quando os seus profissionais estão motivados, eles se envolvem e colaboram mais nos projetos da empresa. Como consequência, conseguem potencializar os resultados do negócio a médio e a longo prazo.
Dessa maneira, o seguro de vida empresarial é uma excelente forma de aumentar o nível de engajamento dos profissionais. Ele comprova aos colaboradores, que a empresa está disposta a apoiá-lo nos momentos difíceis da vida.
Assim, seus funcionários ficarão tranquilos para trabalhar com a confiança de que seus familiares estarão seguros caso algo aconteça.
Alto custo-benefício agregado
Uma das maiores razões para as pessoas investirem em qualquer tipo de seguro é o custo-benefício que esse tipo de serviço pode oferecer.
Afinal, o seguro é uma ferramenta fundamental de proteção tanto para empresas quanto para pessoas em diversos âmbitos da vida e dos negócios. E, no caso dos seguros empresariais, os ganhos são ainda maiores.
Isso porque, quando a contratação é feita em grandes quantidades, o custo individual cai radicalmente.
Dedução no Imposto de Renda (para empresas de lucro real)
Outro ponto importante a ser observado em relação ao seguro de vida empresarial é que esse seguro pode ser um ótimo investimento para quem busca formas de reduzir o tamanho da sua alíquota do Imposto de Renda.
Visto que, os pagamentos podem ser reduzidos durante a declaração anual, gerando mais retorno sobre o investimento.
Retenção de talentos
É fato que quando o negócio atrai os melhores talentos, consequentemente ele entrega melhores resultados.
Por isso, oferecer os benefícios adequados é uma das mais eficientes formas de atrair novos talentos. E o seguro de vida empresarial é sem dúvida uma delas.
Afinal, o seguro de vida é uma demonstração de que sua empresa se preocupa com o bem-estar e a integridade física dos colaboradores.
Leve um seguro de vida empresarial para seu time com a Impactare Seguros+
Como podemos observar, uma das maiores vantagens do seguro de vida empresarial é a proteção e tranquilidade que esse benefício oferece aos colaboradores.
Afinal, esse tipo de apólice garante o bem-estar dos profissionais, podendo ser usado como um diferencial para motivar e fidelizar o quadro de funcionários da empresa.
Empresas que oferecem o seguro de vida como benefício, demostram a importância dos seus colaboradores, comprovando sua responsabilidade com o capital humano.
Por isso, encontrar o melhor seguro de vida para sua empresa é essencial e significa potencializar não só o bem-estar dos seus colaboradores como também aumentar seus resultados.
É por essa razão que nós da Impactare Seguros+ oferecemos as melhores soluções para tornar o processo de contratação do seu seguro de vida empresarial mais fácil, seguro e transparente.
Assim, você deixa toda parte burocrática com a gente, para cuidar dos seus negócios.
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